第202章 魏谚离职仲裁2(第2/2 页)
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“杜总,这与我是不是人才毫无关系,而且这个是国家的法律规定,并不是我的歪主意。既然您想在我没有任何工作过失的情况下辞退我,怎么可能一点代价也不付出?”
“既然这样,我也没什么好说的了,你跟公司的法律顾问谈吧!”
“跟谁谈都一样。”
杜老板还真是瞧得起魏谚,第二天就把公司的法律顾问找来了,魏谚与他们也很熟悉,双方在友好而诡异的氛围中结束了这次谈话,谈话的内容基本上与上一次相同。
既然无法达成一致,只好走法律程序。
魏谚来到公司所属的劳动仲裁中心,写了一份材料,提交了几份证据。没过多久就开庭了,魏谚说明了自己的主张,公司的法律顾问例行反驳一下,魏谚知道,自己是铁定能得到赔偿的,她也没有过于纠结,直接开始寻找下一份工作。
大约工作了4个月,劳动仲裁的结果出来了,杜老板的公司应赔偿魏谚4万多元。魏谚也知道老杜是不会支付的,没多久,她又向法|院申请了强制执行,很快,法|院给魏谚打电话,让她过去办理一下打款的手续,自此,魏谚与杜老板的闹剧结束。
在魏谚离开的两年后,同事说杜老板装修的时候被一块大石头砸伤了脚,魏谚心想:可不是,这人专门会搬起石头打自己的脚。
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